一人ひとりに
仕事と生活がある

CULTURE ─ 受け継がれてきたもの

たぶん
いちばん近いのは
「家族」

会長がいて、それを支える人がいて、そこに続く仲間がいる。上下の隔ては、あまりありません。会長がレールを敷き、その上を自分が先頭の電車になって走ってみせる——そんなふうに、背中で仕事を伝えてきた会社です。

• 対等でいる。 得意先とも仕入先とも、いつも対等に。諦めない。もし諦めるなら、その理由をきちんと伝える。
• ていねいに包む。 出荷の梱包は、きれいに、ていねいに。手を動かす一つひとつに、受け取る人を思って。
• 場所を、きれいに。 みんなが使う場所は、清潔に保つ。歴代のスタッフが、自然と守り続けてきた習慣です。
• 時間を、大切に。 創業者の口ぐせは「time is money」。時間を、何より大切にあつかう。

この風土は、取引先の皆さまには——対等な取引、確かな納品品質、売り場で御社のブランドを立てる裏方の仕事——として現れます。